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蚂蚁娱乐官网app-税猫猫打通企业痛点,为企业“提效增收”保驾护航

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随着人力成本红利消失,共享经济、平台用工模式的快速发展,旧的用工模式已无法适应企业的需求,助力企业降低人力成本、用工风险的“灵活用工”模式掀起了浪潮。

今年两会也鼓励发展共享用工等灵活就业新模式,支持人力资源服务企业建立各类共享用工平台、灵活就业保障平台。税猫猫—灵活用工平台,应运而生,让企业合法合规纳税,资金结算更安全,使用更便捷,为更多企业和个人用户提供共享用工、灵活就业解决方案。

灵活用工的优势在哪里?
1
风险规避

灵活用工,根据企业用人需求雇佣人才,随时使用,随时停止,优化企业用人系统,规避解聘补偿等风险。

2
节省人力成本

灵活用工没有了繁琐的入离职流程,也省去考勤管理和人事管理的成本和时间,可以节省企业的人工成本。

3
解决编制限制

灵活用工将适合的员工派遣到适合的岗位,解决企业和个人的劳动雇佣关系转变为合作关系,解决了编制限制。

4
减小企业压力

灵活用工模式下,这样企业方招聘的压力就转移给劳务派遣公司或者是外包方了,自己企业的压力就会减小。

在互联网大环境的冲击下, “灵活用工”模式,使得企业可以更高效地进行人员管理,从而节省企业运营及人力成本。因此,灵活用工渐成企业用人新趋势。

灵活用工的企业痛点

但是,灵活用工在经历了短暂的行业井喷式发展后,逐渐趋于稳定成熟。同时,也迎来了行业发展的瓶颈期,在与自由职业者结算时,面临着诸多制约因素:

1
税务管理压力大

无法取得进项发票,企业发票链条不完整,无法满足四流合一,入账合规性

2
业务成本压力大

劳务报酬个人所得税高达20%-40%,自由职业者不乐意,平台吸引力不够;部分人员需要交社保,成本增加

3
人力成本压力大

结算人员基数多,体量大;提现的需求随时随地,报酬发放无法满足

4
信息管理压力大

自由职业者信息核对难,人员管理难度大,风险高

税猫猫,为企业提效增收

面对共享经济平台遇到的困境,税猫猫依托安全、高效、便捷的服务,帮助企业降本增效。税猫猫是科大讯飞旗下一站式税收筹划SAAS平台,提供财税筹划咨询、方案落地执行的一站式税筹服务,获央企持股、薪酬T0秒到、支持分批代发、平台安全合规,已服务近万家企业,获高新技术企业资质、评为2020年人工智能创新成长50强。

税猫猫可以解决在现行财税环境下,运营中的财务及税务难点、痛点,让共享经济平台与灵活用工的合作成本更合理,更优化,更符合业务实际。财务成本可以大大降低,避免了灵活用工及财税风险,现金流方面更安全,同时提高了企业的竞争优势。

本文来源:商讯 责任编辑:王生_TJ61
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